“Chúng ta bàn về luật giáo dục đại học mà chưa bàn cải cách chẳng khác nào đặt cái cày đi trước con trâu. Trước đây giáo dục phổ thông cũng đã có cách làm ngược đời này, tức là chưa bàn cải cách giáo dục đã vội bàn tới sửa đổi chương trình sách giáo khoa với đề án 70.000 tỉ, bị dư luận phê phán. Nếu chúng ta cứ tiếp tục tiến hành theo cách làm như vậy là tiếp nối một tư duy tuỳ tiện, không hệ thống, chạy theo thành tích. Có thể có tích cực trong thời gian ngắn hạn ở mức độ nào đó với mục đích để báo cáo lấy công”.

Chiều 26/10, GS. TS. Bùi Văn Ga, Thứ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo chủ trì cuộc họp báo giới thiệu dự án Luật Giáo dục đại học. Thứ trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo Bùi Văn Ga cho rằng việc trao quyền tự chủ cho các trường là mục tiêu xuyên suốt của Dự thảo Luật Giáo dục đại học đang chờ được thông qua.

Sáng 18/10, Ban chỉ đạo của Chính phủ về tổng kết thi hành Hiến pháp năm 1992 đã họp phiên thứ nhất. Phó Thủ tướng Nguyễn Xuân Phúc, Trưởng ban Chỉ đạo chủ trì phiên họp.Các thành viên Ban chỉ đạo cho rằng, việc tổng kết thi hành Hiến pháp 1992 đòi hỏi phải thực hiện một khối lượng công việc đồ sộ trong một thời gian ngắn, với nhiều cuộc hội thảo, kiểm tra, đôn đốc việc tổng kết thi hành Hiến pháp ở các bộ ngành, địa phương… Do đó, các thành viên cần dành thời gian tập trung cho công tác này một cách thích đáng, bảo đảm cho việc tổng kết đạt chất lượng và hiệu quả, nhất là với các đề xuất, kiến nghị lên Đảng và Nhà nước.

Thảo luận về dự án Luật Khiếu nại tại hội trường chiều qua, nhiều đại biểu Quốc hội đề nghị cần bổ sung các quy định về từ chối tiếp dân, để bớt đi “gánh nặng” cho cán bộ tiếp dân.

Đảng Hơn 80 năm ra đời, phát triển và trưởng thành, Công đoàn Việt Nam luôn sát cánh cùng giai cấp công nhân và toàn dân tộc Việt Nam. Tìm hiểu và nhận thức đúng về các chức năng hoạt động chủ yếu của công đoàn giai đoạn hiện nay là vấn đề quan trọng để từ đó hiểu đúng về vị trí, vai trò của Công đoàn Việt Nam trong thời kỳ mới.

Ngày 6/8/2009, tại Hà Nội, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đã tổ chức Hội nghị tổng kết 19 năm thực hiện Luật Công đoàn nhằm đánh giá kết quả sau 19 năm thực hiện Luật Công đoàn (1990- 2009), đồng thời xác định phương hướng, nội dung hoàn thiện Luật Công đoàn (sửa đổi).

Ngày 11 - 12, LĐLĐ tỉnh đã tổ chức hội thảo đóng góp ý kiến đóng góp, xây dựng cho dự thảo luật công đoàn và bộ luật lao động sửa đổi. Dự thảo luật sửa đổi cho thấy nhiều điểm mới trong nội dung, tuy nhiên các đại biểu vẫn lo ngại vì luật chưa đề ra một chế tài cụ thể và còn nhiều điểm trong qui định chưa thực sự sát với yêu cầu thực tiễn.

Sáng 18.12.2007, tại TP.Vũng Tàu, Trưởng ban Pháp luật Tổng LĐLĐVN Lê Thanh Khương và ngài Joerg Bergstermane - Trưởng đại diện Viện FES (CHLB Đức) tại VN đã chủ trì hội thảo với cán bộ chủ chốt của LĐLĐ các tỉnh, thành phố, TCty, LĐLĐ một số huyện và CĐCS trọng điểm phía nam, để làm rõ "Luật Công đoàn (CĐ) năm 1990 - thực tiễn thi hành và hướng hoàn thiện", nhằm kiến nghị QH chỉnh sửa cho phù hợp với đòi hỏi của nền kinh tế thị trường.

Theo đánh giá của Tổng Liên đoàn Lao động mới đây tại một số địa phương, sau 15 năm thực hiện Luật Công đoàn (1990 - CĐ), chỉ có 25% công nhân lao động (CNLĐ) thuộc khu vực ngoài quốc doanh được học Luật CĐ, 80% cán bộ CĐ chuyên trách, 60% đối với công chức, (CNLĐ) thuộc khu vực Nhà nước.

Sau gần 20 năm được ban hành và áp dụng, nhiều quy định của Luật Công đoàn năm 1990 đã trở nên hạn chế, bất cập so với điều kiện kinh tế, xã hội và các quan hệ lao động đa dạng trong thời kỳ hội nhập hiện nay. Ngoài những hạn chế về sự vắng mặt của các chế tài, các quyền của công đoàn cơ sở quá nhiều dẫn đến việc thực hiện một số quyền chỉ mang tính hình thức…, Luật Công đoàn còn thể hiện một số hạn chế so với các quy định ở cấp độ quốc tế trong việc trao quyền thành lập, tự nguyện gia nhập và hoạt động công đoàn của người lao động.